本網(wǎng)訊（朱淮杰）12月20日，市委組織部副部長歐陽曉紅帶領(lǐng)調(diào)研組到我縣開展人才工作調(diào)研?？h委常委、組織部長方毅強(qiáng)、副縣長李昭君及相關(guān)人員一同參加活動(dòng)。

調(diào)研組一行先后察看了云霄云星電子科技有限公司、綠州果蔬開發(fā)有限公司等地，聽取公司負(fù)責(zé)人對(duì)人才資源總量、建設(shè)及待遇情況的介紹，并就企業(yè)人才引進(jìn)，設(shè)立黨支部等問題與企業(yè)進(jìn)行廣泛交流。

調(diào)研中，歐陽曉紅同志指出：新時(shí)代的發(fā)展比以往任何時(shí)候都更需要人才、渴求人才，也更能成就人才。各級(jí)各部門要堅(jiān)持以用為本，遵循市場(chǎng)規(guī)律，重點(diǎn)推進(jìn)人才評(píng)價(jià)、流動(dòng)、激勵(lì)等機(jī)制創(chuàng)新，向用人單位放權(quán)、為人才松綁，激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力；要堅(jiān)持解放思想，實(shí)施更開放、更靈活、更有效的人才政策，完善柔性引才引智機(jī)制，搭建人才干事創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，集聚更多人才來云霄創(chuàng)業(yè)發(fā)展；要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，找準(zhǔn)人才工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，明確主攻方向和突破口，注重分類施策，推動(dòng)人才發(fā)展體制機(jī)制改革取得新成效。